商业竞争里团队的作用必不可少，一支优秀的团队好比一把锋利的剑，可以辟出一片光明的未来。那在团队运作里，应该注意哪些方面呢？今天我们就一起来看一下。

　　一个好的团队，大家一定会有共同的明确目标，这个目标是大家都认可的，是一面旗帜，大家都朝着旗帜的方向前进。

　　一个好的团队，就在于团队成员之间，能够把为了达成团队共同目标的资源、知识、信息及时地在团队成员中间传递。以便大家共享经验和教训。

　　好的团队的特点就是大家的角色都不一样，每一个团队成员要扮演好自己特定的角色，角色的互补才会形成好的团队。

　　好的团队首先能够进行良好的沟通，成员沟通的障碍越少，团队就越好，这也是每一个处在企业中的人的深刻体会。

　　现在所倡导的企业文化实际上是要求企业中要有共同的价值观，价值观对于企业就像世界观对于个人一样，世界观指导个人的行为方式，企业的价值观指导整个企业员工的行为。如果团队中人人的价值观都不太一样，那将是很难走到一起的。

　　归属感是团队非常重要的一个特征，当成员产生对团队的归属感，他们就会自觉地维护这个团队，愿意为团队做很多事情，不愿意离开团队，他们会为这个团队而感到自豪，也会为团队的失败感到失落。

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　　这是形成一个团队非常重要的因素，通过有效的授权，才能够把成员之间的关系确定下来，形成良好的团队。有效的授权可以很清晰的明确团队成员之间的工作关系，分配工作也会变得十分简单。

　　一个好的团队一定是大家齐心协力，一起把活干得很好的team。团队合作不仅仅靠个人，彼此之间的配合和信任，还有工作上的默契都是十分重要的，都是缺一不可的。返回搜狐，查看更多